採用について

採用情報

平成30年度採用職種及び採用計画

○ 看護師   15名

※ 選考方法 : 面接
病院・施設説明会等開催予定日随時 見学可能
採用担当部署名看護部 秋松 佳子
連絡先0574-63-1200 ( 内線 729 )

勤務条件

初任給看護師(大学卒)290,600円
( 基本給 : 210,950円、手当※ : 76,000円 )
看護師(3年卒)290,600円
( 基本給 : 210,950円、手当※ : 76,000円 )
准看護師250,765円
( 基本給 : 175,600円、手当※ : 75,165円 )
賞与4.6ヶ月分
諸手当の種類扶養手当、住宅手当、通勤手当
交代制の種類2交代制
勤務時間午前8時30分 ~ 午後5時30分
午後5時 ~ 翌 午前9時30分
休暇等産前産後休暇・育児休暇・介護休暇制度・リフレッシュ休暇制度アリ
 ※手当は、時間外、夜勤、資格手当等

その他制度等

非常勤募集勤務時間 : 4~8時間 / 日
時間給 : 1,460円~1,560円
福利厚生各種保険等 : 社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
寮・アパート 有り
子育て支援体制時間外労働・深夜業の制限・短時間勤務申請可
パパママ育休プラス有り
院内保育施設子育て支援室 ( 夜間預かり )
関連保育園 併設
教育体制新人研修・経年的教育プログラム有り
進学、専門領域への支援制度有り
⇒新人研修詳細はこちら  ⇒教育体制詳細はこちら
奨学金制度有り 奨学金額について ( 60,000円 / 月 )
⇒奨学金制度詳細はこちら
教育体制

再就職セミナー

貴方の職場復帰をお手伝いします。再就職に関して不安をお持ちの方を対象に東可児病院がお話をさせていただきます。いますぐ就職できない方もお気軽にご連絡下さい。

参加対象 ●看護師・准看護師いずれかの資格を有する方
●研修受講時申込み時に離職中であること
●就業先が決まってない方
●東可児病院で就業できる方
開催日時 随時受け付けていますのでご連絡下さい。
メール kangobu@higashikani-hp.jp また内線729番(秋松)
お問い合わせフォームでも受け付けています。
お問い合わせフォーム
参加費用無料
持ち物 ●ユニホームは用意します。シューズは持参してください。
●昼食は用意します。
研修コース ●1日コース
●2日コース(1日コース+基礎看護技術研修)

■研修コース 1日目

9:30~10:00受付・オリエンテーション
10:00~10:50医療・看護の動向
11:00~11:50医療安全対策(講義)
11:50~12:50昼食
12:50~13:50感染対策(講義)
14:00~15:20基本的看護技術(講義)
15:20~15:30本日のまとめ

■研修コース 2日目

9:30~10:00受付・更衣
10:00~11:50医療機器の取扱い(演習)
11:50~12:50昼食
12:50~13:50基礎看護技術(体位変換・車いす移乗)演習
13:50~14:50一時救命(BLS等)処置
ビデオOr演習
14:50~15:20基礎看護技術(採血・注射)演習
15:20~15:30本日のまとめ
奨学金制度

看護師・准看護師を目指す皆さんへ
東可児病院では、「医療人を育てたい」という思いから、奨学金制度を設けています。看護師、准看護師を目指し、養成施設(看護大学、短期大学、看護専門学校等)の看護学生に対し、必要な経費の一部を奨学金として貸付ける制度があります。

奨学金制度(看護師育成)の概要

看護師等養成施設に入学予定または在学中で、卒業後に東可児病院への入職を希望される方が対象です。 貸付は、1年単位で受けることができます。
資格取得後、貸付期間と同じ期間東可児病院に勤務したとき奨学金の返還は全額免除されます。

奨学金(看護師、准看護師 育成)の内容

 就学年数総額月額
看護大学4年2,880,000円60,000円
短期大学3年2,160,000円60,000円
看護専門学校3年2,160,000円60,000円
看護専門学校2年1,440,000円60,000円
看護専門学校
(通信制)
2年600,000円25,000円
准看護学校2年720,000円30,000円

※貸付は、1年単位で受けることができます。
※准看護学校に進学した場合の奨学金制度もあります。

奨学金制度詳細はお問い合わせください
職員の声
理事長櫻井剛
理事長 櫻井 剛
私ども東可児病院は、開院以来地域の一次、二次医療を担っております。
平成19年2月には新館を増床し、高品質な医療の提供が可能な環境となりました。これらの機能を十分に活かすことができるよう職員教育も行っております。
病院とは究極のサービス業であるともいえます。「いつでも、どこでも、だれでもが、安心して質の高い医療を受けられる病院」を目指し、来院される患者様とそのご家族の幸せをお守りできるよう努めてまいります。
看護師Hさん
看護師 Hさん
私は三男が1歳の時にこの病院に入職しました。5年のブランクがあり、不安を抱えての再就職でしたが、スタッフ間の雰囲気がよく、助け合いながら仕事ができるので、今では4人の息子を育てながら、仕事と両立できる様になりました。
責任ある仕事なので大変なこともありますが、上司や仲間とのふれあいがあることで、仕事もプライベートも充実できていると思います。
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